Целевое обучение по-новому

Целевое обучение по-новому  

У зареченских ребят, которые собираются поступать по целевому договору от Белоярской АЭС, больше нет приоритета перед соискателями с других территорий.

Алёна АРХИПОВА

- В этом году сын поступает в вуз. Он хорошо знает физику, математику, сдавал по этим предметам ЕГЭ, а мы вместе с мужем работаем на БАЭС. Поэтому рассматривали вариант поступления в престижный УрФУ на одну из специальностей по целевому договору с Белоярской АЭС. Сын, как и мы, тоже хочет стать атомщиком, продолжить династию! Но…

Раньше целевой договор считался гарантом того, что ты поступишь, а после обучения будешь сразу же трудоустроен на предприятие. И все зареченские ребята, кто заключил такой договор и выучился, пришли потом на станцию.

С 2024 года, оказывается, ситуация изменилась. Когда мы стали узнавать на БАЭС условия целевого договора, нас предупредили, что приоритетов для зареченцев больше нет. Все соискатели подают заявление на поступление в общей системе, где есть ребята и с других территорий, кто хотел бы учиться по целевому договору с БАЭС. Конкурс для всех целевиков общий, соискателей гораздо больше, чем выделенных предприятием мест, кто пройдёт, тот и пройдёт.

Выходит, если раньше приходил, как говорится, «свой» целевик, в котором были уверены, что доучится, что не свернёт с выбранного пути и придёт молодым специалистам на предприятие родного города. То теперь это может быть абитуриент и из Екатеринбурга, и из Калининграда, и из Качканара, и из села Кукуево, который не знает толком про атомную станцию и просто решил использовать возможность более выгодного поступления. И нет никакой гарантии, что он доучится. Нет даже уверенности, что соискатель не передумает в последний момент и не отзовёт своё заявление.

Говорят, из-за этого в прошлом году несколько мест на целевое обучение по договору с Белоярской АЭС просто сгорело. Разве это справедливо? Разве это разумно, когда вот-вот начнёт строиться 5 блок и потребность в специалистах вырастет, - расстраивается мама выпускника из Заречного.

Приоритетов нет

Действительно, с 1 мая 2024 года вступило в силу Постановление Правительства РФ № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования». Документ обозначил условия договора о целевом обучении для всех сторон: заказчиков (работодателей), вузов и абитуриентов.

Во-первых, по нему изменились сроки отработки по целевому договору, теперь максимально 5 лет вместо 3.

Во-вторых, платформой для целевого набора в вузы стал единый государственный портал «Работа в России». Работодатели страны, в том числе и Белоярская АЭС, публикуют там заявки на требуемых специалистов, а абитуриенты со всей России имеют возможность заранее ознакомиться с мерами поддержки в период обучения и подать там же заявку для направления на целевое обучение в конкретную организацию.

В-третьих, важным условием приёма абитуриентов стали особые индивидуальные достижения, которые учитываются только при приёме на целевые места в пределах квоты. Белоярская АЭС, учитывает не только «4» и «5» по физике и математике, но и призовые места в профильных олимпиадах и участие в отраслевых конкурсах. Это добавит 5 баллов к сумме баллов за экзамены.

И главное: сам конкурс и зачисление целевиков - теперь зона ответственности образовательной организации. Заказчик никак не влияет на отбор абитуриентов, кроме как через список профориентационных мероприятий.

Время покажет

В ответе на наш информационный запрос Белоярская АЭС подтвердила, что теперь при работе с целевыми договорами тоже «руководствуются документами, утверждёнными Постановлением Правительства РФ № 555». Из плюсов новых правил градообразующее предприятие отмечает «возможность привлечения более широкого круга кандидатов из всех регионов страны», так как данный документ «сформировал равные условия для всех граждан России, вне зависимости от места их проживания». Из минусов - «отсутствие возможности отбора кандидатов по предпочтениям будущего работодателя (например, предпочтения по месту жительства)».

В 2023 году БАЭС было заключено 17 договоров о целевом обучении, в 2024 году - 15. В 2025 году в связи с перспективой строительства энергоблока №5 и текущими кадровыми потребностями количество целевых мест увеличилось до 28. Заключение договоров 2025 года по новым правилам состоится до 1 сентября.

На вопрос «Все ли места (квоты), которые выделяет Белоярская АЭС для целевого обучения, удаётся распределить?» на градообразующем предприятии ответили: «новый порядок действует уже второй год, и его правоприменительная практика показала, что все места (квоты) заполняются». И добавили: «на Белоярскую АЭС были трудоустроены все, кто был зачислен по целевой квоте, за исключением отчисленных из вузов в процессе обучения. Так в 2024 году по окончании целевого обучения было трудоустроено 5 человек, в 2025 году - 8 человек».

Понятно, что в 2024 и 2025 году на предприятие пришли те, кто поступил в 2020 и 2021 годах и кто доучился. Оправдают ли себя новшества целевого обучения нынешнего периода, мы узнаем лишь к 2030 году…

Фото skillbox.ru

Версия для печати